Iniciar a carreira
Dar início à carreira na EDP
Procuramos mentes inovadoras, pessoas de ação e pensadores para colaborar connosco na construção do futuro da energia. Para quem procura uma experiência desafiante no arranque da carreira, temos mais do que oportunidades — existem programas preparados para impulsionar o futuro, desde estágios a iniciativas de desenvolvimento.
Partilhas o mesmo impulso? Encontra o programa de estágio à tua medida
A começar carreira? Não faltam oportunidades para dar o arranque certo. Os programas de talento estão prontos para ajudar a construir um amanhã melhor.
Programa de Trainees
Cada edição deste programa convida as novas gerações a fazer parte de uma experiência exclusiva que vai impulsionar o seu futuro através de projetos desafiantes e com impacto no mundo.
Estágio curricular
Um programa flexível para estudantes que desejam realizar um estágio que faz parte do seu plano educativo e/ou desenvolver uma tese académica.
Estágio profissional
Estágio a tempo inteiro para estudantes ou recém-graduados que queiram aprofundar os conhecimentos académicos, aprender com profissionais e contribuir para projetos e desafios da empresa.
Estágio de verão
Esta oportunidade é destinada a jovens universitários de diversas áreas e estudantes de cursos técnico-profissionais que desejam ganhar experiência profissional durante as férias de verão.
A minha experiência como estagiário de verão foi muito enriquecedora. Durante esta jornada, senti que desempenhei um papel ativo na equipa de que fazia parte e a disposição de todos os meus colegas para ajudar foi notável. Além de adquirir novos conhecimentos e desenvolver várias competências, também tive a oportunidade de continuar a crescer como profissional na EDP, agora num papel de estágio profissional.
Carolina Gomes
Intern, P&OD Global Unit
Human Skills Lab: aceleramos as tuas competências
Fica a par das próximas edições destes workshops de curta duração dinamizados pelos nossos colaboradores para te preparar para os desafios da transição energética através de 12 competências-chave.
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